EMP place la responsabilité sociale au rang des priorités de l’entreprise et s’évertue à offrir à toutes les parties prenantes une valeur-ajoutée sur le long terme, et ce, de manière durable. En ce sens, le Groupe a adopté un certain nombre de principes directeurs :

  • Agir au mieux des intérêts du client, du personnel et des communautés pour lesquels nous intervenons.
  • Être en conformité avec les différentes législations, réglementations et normes internationales applicables.
  • Observer une conduite correspondant aux normes les plus élevées en matière d’intégrité et d’éthique.
  • Faire preuve de transparence dans nos transactions commerciales.
  • S’efforcer de réduire l’empreinte écologique.

La direction d’EMP a pour mission de s’assurer que ces principes sont bien assimilés par l’ensemble des employés.